直销法出台后，众多直销企业纷纷开展起申请直销牌照的准备工作。今天网易商业报道得到新的消息，安利公司已经对业务政策做出重大调整，并开始全面执行单层次计酬。随后网易商业报道从安利公司了解到，安利公司此次对产品标价和营销人员奖金制度都将进行相应调整。此次出台的新调整方案的核心内容可概括为“产品标价下调20%，销售奖金全面实行单层次计酬。”
安利公司相关人士介绍说，在直销法出台后，安利公司就根据条例的相关规定对现有营运状况进行了全方位检视，并遵照即将施行的行业法规，论证研制了这一套调整方案，同时与政府及各方保持密切沟通，以促使公司业务在符合法规要求的前提下保持持续发展、营销人员能够在新的政策法规环境下实现平稳过渡。
在营销人员报酬方面，所有现有的安利销售代表和经销商均以个人销售给最终消费者的销售额取得公司的销售佣金。在原有基础上适当提高销售佣金比例，佣金提成比例为产品净销售额的9%－30%，鼓励多劳多得。安利公司佣金结构的设计更会向基层销售工作倾斜，适当降低晋级达标的难度，使事业机会具有足够吸引力。
据了解，安利还将对现行经销商制度进行调整，全面落实经销商定点经营。在严格执行个人销售业绩计酬的基础上，经销商的工作职责为销售产品、服务顾客和品牌推广。为保证经销商平稳过渡到新的营运模式，安利公司将参考2005年6－8月的销售数据，为那些每月获得200元以上的营运补贴者提供不少于400元的一次性经济补助。
