“我国现有的高水平公共关系人才严重短缺，难以满足未来北京奥运、上海世博会等大型项目及中外知名企业的迫切需求。当务之急的是尽快的发现、培养中国公共关系领域的精英，推动中国公共关系事业的稳步发展。”首届中国公共关系精英大赛负责人、中国公共关系协会副秘书长孙川峻日前对记者说。
近两年，我国公共关系公司发展迅猛，专业公关公司营业规模和数量逐年递增，2004年，我国公共关系专业服务市场年营业额达45亿。与此形成鲜明对比的是，我国的公共关系人才，特别是优秀的专业人员严重匮乏。据劳动和社会保障部统计数字表明，近几年的岗位需求中，公共关系行业一直高居前几位，人才的需求率始终保持每年30％的增长率。由于只有很少的高校开设公共关系专业，公关公司从业人员中，专业毕业人才仅为千分之一。
由于高水平的专业公关人才过度缺乏，导致公关公司到处挖人，公关人才跳槽不断，这一尴尬局面严重影响了行业稳定发展。对此，孙川峻告诫说：中国的公共关系行业虽然有了很大的发展，但与国外的公共关系行业比起来仍有很大差距，从业人员要从自身能力、专业素质、知识结构等方面不断提高，才能适应快速发展的公共关系服务市场的巨大需求。
据了解，为中国公共关系事业发现和培养精英人才，为中国新一代公关人搭建一个展现自我、发现自我的平台，改变国人对“公关”概念存在的误解与偏见，向世界展现中国关系从业人员专业高尚的职业形象，由中国公共关系协会主办的“2005中国公共关系精英大赛”，将在全国范围内展开，参赛选手范围广，港、澳、台及海外华侨均可参赛。大赛分专业组和业余组，预赛、复赛将在各分赛区进行，分赛区的优胜选手将进京参加决赛。目前，大赛报名工作已经开始，参赛者可通过大赛官方网页进行在线报名，或到大赛组委会现场报名。
