跳槽，对于现如今的职场人士来说，似乎“司空见惯”。 细加剖析，一个人跳槽，总有其“动机”，比如，因人际关系原因而调单位，因行业发展前景不佳而另找“栖身之地”，因薪酬太低而“人往高处走”……总而言之，“是在原先的位置上不舒服了，所以要换个位置”。
 
　　可本版推出的职场故事主人翁却是例外：他就读于国内首屈一指的名校北大，却仍不满足而中途转学；他已将哈佛生物学博士帽轻取囊中却重起炉灶改行从商；他已有百万年薪却毅然放弃而自办企业；他在异国创业成功却又回国再度从头做起……可以说，从步入大学校门开始，他就一直在“跳”，而且跳的结果总是“高走”——

　　故事人物

　　邢军，昂科信息技术（上海）有限公司总裁；曾求学北京大学（未毕业）、美国宾夕法尼亚大学双学士、哈佛大学博士。

　　求学之路：

　　从“中国顶尖”跳到“世界一流”

　　邢军一路辉煌的求学经历，为他职业生涯的高起点做了良好铺垫。

　　1986年，邢军考上北京大学，读的是生物化学专业。那时，北大许多该专业的学生都会在本科毕业后申请出国，走继续深造的道路，邢军当然也不例外。只是，在大二，当同学们还懵懵懂懂沉浸在“北大”光环的喜悦中之时，邢军就早早地开始进行“尝试”———投递材料申请出国。结果，当他成功申请到奖学金后，立即果断放弃北大学位，去美国宾夕法尼亚大学攻读生物及化学双学士学位。这在他那届同学中可谓绝无仅有，就是在当时北大的“校史”上也属凤毛麟角。用调侃的话说，就是邢军“觉醒得非常早”，因为宾夕法尼亚大学在生物化学专业上是世界领先的。

　　获得学士学位后，邢军又顺利考上哈佛大学，继续攻读历时5年的神经分子生物学专业博士学位。在读期间，他边读书边申请做研究，他的研究课题是“人的学习和记忆的分子基础”。三年级，他的研究成果被发表在当时美国最顶尖的学术杂志《科学》和《自然》上。

　　如今邢军回想当时的很多决定，仍觉得颇具“先见之明”。他说：“我不愿意固守本专业的知识。读书是为了获得一种学习能力和开拓能力。有了这样的自信，便不会对任何一个全新的领域望而生畏。”对比国内外教学，他认为国内的教育往往过早给学生“定性”，而国外教学内容则更加宽泛、自由。他提醒职业人，千万不要把自己过早地束缚在某一个狭小的圈子里，要敢于尝试。他自己就是满怀信心地从生物转向经济，然后是计算机通讯，不断地尝试做一个开拓者。

　　而在那时，邢军的“想法”很单一，就是“做研究”，像科学家一样做研究。

　　二次创业：

　　回国“重起炉灶”再创业

　　提到“二次创业”，一般不是由于第一次创业失败了，就是企业遇到发展障碍而不得不“掉转枪头、重振旗鼓”。然而，邢军的二次创业却并非这些原因。

　　美国首次创办的企业并未经过太多的大风大浪就顺利靠岸了，照理，公司步入正轨，邢军应该轻松地享受丰收的果实。然而，他没有满足于这片市场的成功，而且放弃了这个成功的企业，又和几个朋友来到国内创业。在他看来，回国是必然的选择，国内的工作生活更有归属感。于是，他和朋友带回了创业的经验和先进的技术，只是面对着一片陌生的国内市场。然而压力很快被转化为动力，这次的创业更为驾轻就熟。

　　现在，邢军带领着他的年轻团队，在张江科技园内的发展相当顺利。

　　弃医从商：

　　转投麦肯锡

　　原以为读到博士，就能安安稳稳留校做个象牙塔里的研究学者，或者在实验室潜心做试验，将来“爬”到政府机构当个科学院士，事实上这也是“生物”类专业最好的职场归宿。而且，对邢军来说，这样的“归宿”一方面符合自己做研究学者的“一贯”志向，另一方面，做一个拥有美国中产阶层收入的大学教师，也是多数同行人的梦想。况且，十数载苦读才熬到了博士，应该在自己专攻领域内好好学以致用了。

　　然而，“哈佛博士”的头衔并未左右邢军喜欢“跳动”的脚步。他的决定总是出乎意料———他竟然申请而且成功申请了麦肯锡公司的咨询职位。这意味着，他放弃了本专业，“转身”成了一名顶尖咨询公司的咨询顾问。

　　其实，这个决定绝非“心血来潮”之举，邢军经过了一番深思熟虑。求学期间，在哈佛的社团及各类活动中，他有幸结识了各领域的精英人士，其中有纯粹象牙塔里的学术泰斗，有职场打拼的精英经理人，还有成功创业的商场老板。他和他们结识，探讨，交流思想。原本打算留校做教师的邢军逐渐发现，以学术为核心的职业生活过于单调贫乏，他希望融入校外的大社会去追求更丰富的职业经历。有了这样的源动力，他利用哈佛的资源，尽情吮吸各领域的知识和思想，然后根据自己对商业的浓厚兴趣，着重选修了商学院的大量课程。然后，在毕业前夕毅然改行进入麦肯锡。

　　邢军“弃医从商”的决定让学校的教授导师大为不解，竭力反对，甚至贬斥。但是，他的脚步异常坚定。

　　进入麦肯锡后，离开家乡7年的邢军思国心切，在培训毕业后主动要求离开总部，任职于北京分公司。原先打算回国后做与生物化学类公司相关的咨询工作，但当时国内相关领域的公司并不多。于是在此后的3年多时间里，他开始“恶补”计算机及通讯专业知识，并着手做IT及通讯领域的咨询工作。

　　毅然创业：

　　从精英经理人变成小老板

　　在麦肯锡打拼的日子，辛勤、精彩和卓越的成就感是不言而喻的。然而，不甘于平凡的邢军又做出了一个令人大跌眼镜的决定。他放弃100万元人民币的年收入，放弃公司提供的培训及职业晋升机会，放弃可预见的成为合伙人的发展前景，辞职和几个朋友一头扎入无线通讯技术这样一个全新的领域，去美国波士顿创业。

　　那时候，正逢互联网的春天，像邢军这样的开拓者当然也无法抵挡网络创业的诱惑。然而邢军说，虽然做的都是管理，但工作内容、思考问题的重点截然不同，他细细道来：首先，做知名企业的职业经理人，公司早就为你创造了良好的工作环境和客户资源，你只是某个部门的“建筑师”，无须在意公司的整体运作；而作为一个企业的老板，特别是在创业前期，你很多时候就必须充当一个“救火队员”角色，什么事都要管，哪里出了问题就得冲向哪里，而且事无巨细要关注到公司日常事务的点点滴滴，比如下班不再是大跨步走出公司，而得左顾右看，最后才能放心地锁上门。其次，职业经理人的工作是极其专业和狭窄的，用自己的专长给客户带来价值；而创业者做的事情不再如此局限，需要做的管理工作更加宽泛，要负责公司的整体运作、资金投入、产品市场开发等一系列工作，这能逼迫你变成一个多面手，当然工作压力也非常大。

　　从年薪百万元的风光无限，到现在又累又穷，每月仅拿几千块工资，甚至累死累活一个月却一分钱没拿到，不时还得将自己的积蓄投进去，以解资金断档的燃眉之急；平日里虽然是个老板，但常常需要精打细算过日子，连换IP电话、少开空调等琐事都要亲历亲为……冲着这一切，朋友们惊讶于邢军的决定，甚至判断他“走了错误的一步”。然而，邢军从来没有后悔过，他说喜欢这样的压力，并且乐此不疲。