05年国内人才市场供需走势预测 新职继续生猛

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  您现在所从事的行业,其薪酬在2005年会有什么样的走势,是涨还是落?如果你面临着就业,或者打算转到新的行业,究竟哪些职业、哪些行业在2005年被人力资源专家看好?如果你想从事一个新鲜的职业,可哪个新鲜职业在未来发展更有前景?在2005年的第一期里,我们特意邀请多家国内知名的人力资源机构——智联招聘、中华英才、前程无忧以及中国人才研究会的职业专家,对2005年国内人才市场的供需、走势进行预测。

  总体薪酬一路小跑

  2005年,北京收入最高的五大行业将分别是金融?银行、风险基金?年薪71213元、信息技术和互联网年薪66495元、咨询业64396元、房地产及中介61386元和化工能源57543元,而薪资增长幅度排在前五位的分别是批发和零售11.85%、耐用消费品11.19%、服务业9.88%、金融9.40%和房地产及中介9.18%。

  某人力资源专家表示?2005年里,经营管理人才继续走俏,薪酬水平位于各职业之首。咨询顾问持续升温,连续两年荣登薪酬增长率榜首。2003年至2004年中国咨询行业的市场规模以平均30%的速度增长。研发岗位薪酬继续升温,这部分人员的可替代程度相对较低,属于市场稀缺资源,因而企业为使其能够留在企业中并为企业创造更多价值,愿意支付更高的薪水。2004年研发岗位的平均薪酬水平比2003年上升了10%。

  通过对人才数据库中总量超过200万份的简历进行分析后,表示?从总体上讲,2005年行业薪酬会继续增长,而在2004年表现良好的广告、金融和管理咨询行业的增长幅度可能会在10%左右。

  中华人才研究会专家表示,2004年很多单位的人力资源管理上导入了一种新型的薪酬结构设计方式——宽带式薪酬,就是将企业原来十几甚至二十几、三十几个薪酬等级压缩成几个级别,但同时将每一个薪酬级别所对应的薪酬浮动拉大,从而形成一种新的薪酬管理系统及操作流程。其实质就是从原来注重岗位薪酬转变为注重绩效薪酬。这样很可能是一个能力强的业务员收入高于市场经理,一个普通技师的薪水让高级工程师“嫉妒”。这种宽带式薪酬结构今年得到更大的推广。

  纺织品(出口)业今年突起

  某职业顾问认为,制造业人才需求有所变化,表现为“灰领”吃香、求职者学历更高。这个行业急需大量的掌握包括数控技术、焊接工程、电气控制技术、机械制造及自动化、模具设计与制造、铸造技术、热处理技术、设备维修与管理、电气设备安装等技术的“灰领”。

  人力资源专家分析说,2004年发展比较迅猛的建筑房地产业、游戏业、咨询业以及金融服务业,在2005年依然被看好。随着2005年中国金融市场的放开,大批外资金融服务机构会进入中国开展业务,势必会吸纳大批的本土金融人才,这使得金融人才有可能成为2005年才市中的宠儿。而游戏业和咨询业随着行业的蓬勃发展吸引更多的人才。从行业上来讲,金融服务业肯定会迎来热潮,外资金融服务机构进入中国会需要大量人才,这其中包括客服、BD、IT、HR等职能,高级职位如CFO、投资分析等。纺织品(出口)业可能将迎来阶段性的繁荣。

  而人力资源专家除了看好金融外,还认为,2005年,通讯电信、医疗设备、石油化工、电子互联网都会持续2004年的发展形式。同时,国家加大了对房地产行业的调控力度,房地产面临洗牌时代,薪资水平保持稳健。对于房地产行业来说,融资成为房地产企业发展的瓶颈。房地产开发向品牌房企集中,房贷资金也流向优质房企。融合后的房地产,必然会持续平稳发展。

  新鲜职业今年继续生猛

  某网职业顾问表示,很多现代人已把目光投向传统工作领域之外,在新的生活方式中寻找新的工作,新技术和时尚生活也在时刻催生着新的时尚职业。比如远程教育的发展给远程教师带来了一片发展的天空,创作幽默风趣诙谐短信的写手、2004年央视的《绝对挑战》中,美国虹软就曾经招聘过彩铃编辑。

  某人力资源专家表示,色彩咨询师、色彩咨询业在国内尚属新兴行业,有着巨大的市场发展空间。有专家预测:亚洲将是未来世界上最大的色彩消费市场。

  速录师的服务正在开始走俏。随着国家劳动和社会保障部颁布的速录师国家职业标准的实施,速录师这个新兴职业被正式列入国家职业工种内。据了解,北京速录师目前有1万左右的缺口,全国为3万-5万。发展前景非常好。

  手机小说写手:继短信写手之后,手机小说写手正在走红。一些手机小说写手月收入可达5000元以上。

  人体彩绘师:目前,国内只有少数知名人体彩绘师专职从事这一职业外,大多数体绘师还是采用兼职的工作方式。彩绘店已经在一些前沿都市迅速流行开来,其发展前景看好。

  独辟蹊径的新职业还包括去专门拍摄违章车辆的偷拍族-职业线人,口才好、还要下得了“砍刀”的职业砍价人,冒险的职业试药人,健康顾问和验车师等等。



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