近日，记者从前程无忧猎头部了解到，随着大公司纷纷扩张，小公司进驻抢滩，高级人才市场正在上演“中国制造”热。在制造业领域，特别是日用五金、汽车、工业设备等行业，销售人才和售后服务人才需求均明显放量。同时，制造业高端的经理级、总监级人才也积极加强“中国制造”换位行动，本土精英正逐渐取代早先亚太地区的日本、新加坡高层。而目前最受青睐的则是制造业的技术人才，特别是供应商开发工程师、供应商质量改进工程师。
供应商开发工程师、供应商质量改进工程师均要求本科及本科以上学历，相关专业教育背景，5年以上制造行业工作经验。供应商开发工程师需要有至少3年以上的采购经验，供应商质量改进工程师最好具备项目管理经验。目前，国内人才的专业背景知识扎实，不乏供应链知识，也熟悉相应的质量体系和过程审核，但在供应商关系的管理技巧、沟通技巧上比较欠缺。此外，英语表达不够流畅，也造成与总部的交流沟通不便。
此外，船舶制造业的发展使得船舶销售经理走俏。担当这个职位，除需要有船舶、机械或工程相关专业学历背景外，在船舶配件销售行业至少要有三年以上销售经验，熟悉各设备的安装和售后知识，英语流利，沟通能力强，善于和外商订约方以及国内制造方交流沟通。据介绍，目前虽然有不少外资公司已经或者正在进驻国内市场，但策略态度均较谨慎，相应对该行业的人才要求也较高。
