（提要）当前的EMBA仍然被很多"光环"和浮躁情绪所笼罩
金秋10月，《经理人》杂志2007年度"中国最佳EMBA排行榜"隆重揭晓。这是中国首个参照国际惯例，并结合中国办学实践而开展的排行榜。在这份历时数月调研后产生的榜单中，清华大学经济管理学院以微弱的优势取得第一名，中欧国际工商学院和北京大学光华管理学院紧随其后，位列第二和第三。排名第四位至第十位的ＥＭＢＡ分别为上海交通大学安泰经济与管理学院EMBA、长江商学院EMBA、中国人民大学商学院EMBA、复旦大学管理学院EMBA、中山大学EMBA、厦门大学管理学院EMBA、南开大学国际商学院EMBA（详细排名情况请见排行榜单）。
作为排行榜的重要依据，《经理人》对EMBA学员进行了大量的调研和采访。我们从中发现，有29.6%的参与调查者对"攻读EMBA对解决经营管理难题的帮助"选项，给出了仅仅及格的6分，有22.9%的参与调查者在"EMBA同学对直接促进您的业务发展的帮助"给出的分数不足及格的6分（满分10分）。
这些数据能够说明一点，EMBA并不是很多人想象中那样，能够开出包治百病的药方。但是又不得不承认，当前的EMBA仍然被很多"光环"和浮躁情绪所笼罩——老板班、富人俱乐部，为了结交人脉、做生意而走进EMBA课堂。
种种急功近利的初衷都与EMBA教育的本质相背离。这不仅需要EMBA学员认真反思，商学院也同样要思考自己的责任——如何帮助中国企业看病、治病，而不是搭建一个富人俱乐部。
在《经理人》调研中，EMBA学员普遍认为，EMBA教育教授的是一种思维方式，而不是简单的技巧。EMBA能够丰富理论基础，但并一定会对企业经营有立竿见影的效果，更多的是对个人和企业潜移默化的长远影响。
也有毕业多年的EMBA学员忠告说，抱着急功近利目的的人并不适合读EMBA，这种浮躁的价值观对个人职业发展和企业经营并无益处，还应该着眼于解决自身面临的困惑和难题，并丰富和开阔视野，谋求长远发展。
还有人认为，不能寄希望于每门课程都对自己有用，如果有10%的内容对自己有价值，这就足够了。在EMBA课堂上学到的，更多的是解决问题的通用方法。具体实践要根据各自企业的不同情况，制定不同的解决方案。
至于很多人把EMBA课堂，看作是充满商机的乐园，认为同学间做生意很容易。在《经理人》EMBA项目组的调研中 这种观点也逐渐得到反面的验证。尽管很多EMBA学员都承认，同学之间谈生意相对容易得多，但是成功率也不高。对于这些商界精英来说，个人感情与生意依然是泾渭分明的，甚至有些惧怕"杀熟". 总之，读EMBA是一个自我提升的过程，首要问题是解决企业和个人困惑，需要以正确的心态和价值观作为出发点。
