女生的就业率比男生高出近5个百分点，博士生的期望薪水与实际薪水相差近3000元……这是记者昨天从复旦大学就业指导中心获悉的。该中心通过跟踪2005年的复旦毕业生，共获得样本5607份，完成2005年复旦大学毕业生就业白皮书。
据了解，2005年复旦全校本科生平均就业率为95.30％。其中通信工程、财政学、高分子材料与工程、新闻学等16个专业的就业率达到了100％。过去普遍认为男生在就业中占据优势，然而通过复旦在校学生职业发展在线所做的调查发现：2005届本科毕业生男女就业率存在一定差异，男生就业率为93.05％，女生就业率为97.96％，女生高于男生4.91个百分点。
复旦就业指导中心主任许玫告诉记者，男女毕业生对就业环境压力的应对，女性要高于男生。在复旦，从心理准备、在校期间能力培养、社会工作、实践活动的参与度等角度来看，女生表现出的积极性明显高于男生，这使女生在就业市场上显示出明显的优势。
调查表明，企业和毕业生对应届毕业生社会价值的认同差异进一步拉大。2005年毕业生实际薪水的平均值为3232元，平均期望薪水为4875元。其中，高职生薪水为1400元，期望薪水2507元。本科生实际薪水3270元，期望薪水4299元。硕士生实际薪水4377元，期望薪水5955元。博士生实际薪水3883元，期望薪水6803元，相差近3000元。
白皮书同时还对各学历层次毕业生就业地区实际薪水进行排序。本科毕业生就业地区的实际薪水值排名前几位的新疆（4100元）、陕西（4000元）、广东（3512元）、上海（3309元）。硕士毕业生就业地区的实际薪水排名前三是北京（6194元）、广东（4565元）、上海（4478元）。博士毕业生就业地区实际薪水排名前三是北京（4368元）、上海（4197元）、四川（4000元）。这说明为了吸引人才，各地均提供了不同优厚条件，因此毕业生不妨把择业目光放得更远些。
